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欣雨薇女装加盟

基本投资:5-10万元
门店数量: 3373家 品牌关注: 4560人
所属公司:武汉欣雨薇服饰有限公司

项目门店&产品图片

  • 欣雨薇女装加盟品牌介绍

    欣雨薇女装隶属于武汉欣雨薇服饰有限公司,对时尚有独特领悟的独立自信女性,她崇尚潮流混搭,敢于大胆尝试展现个性特质,她注重自身著装的内心感受,先行于时尚前沿。欣雨薇女装秉着“务实、诚信、合作、发展、”的经营理念,愿与各加盟商抓住机遇,加快发展,一起努力,力争打造国内服装行业知名品牌,现正以创立的试场策略及信息时代的产品概念着手未来时装市场的全面拓展。

    欣雨薇女装加盟

    务实、诚信、服务、共赢

    欣雨薇女装以“务实、诚信、服务、共赢”为经营理念,用敏锐的时尚触觉、执着的品牌理念、稳健的经营运作,努力打造一个市场前景广阔、深受广大消费者青睐的时尚优雅女装品牌!

    简洁中引入立体结构

    欣雨薇女装是适合崇尚自由、追求个性很好的18—38岁现代都市女性穿着。欣雨薇女装以精致休闲,帅气优雅,简洁立体,流畅大气的风格和意念,顺应时尚潮流,风格介于中性和女性之间,简洁中引入立体结构,体现自由主张,满足帅气女性的个性化着装要求,前卫而不夸张,帅气中蕴含优雅,轻松休闲中带着都会精致的现代感和时尚感,代表着帅气女性的典型形象 ,简而言之:就是优雅的帅气。

    简洁、时尚、雅致

    欣雨薇女装简洁、时尚、雅致的女装品牌。服饰以简约纤细的轮廓造型,具有创意的细部处理以及柔和的色彩搭配,讲究精致做工与剪裁,以不同的工艺处理对应不同的面料个性,强调细节突现韵味,体现品位,配以具有创意的配饰系列,体现崇尚本色自然、质朴、简约、精致优雅的设计风格。

    欣雨薇女装加盟

    欣雨薇女装加盟优势:低成本、高利润,经营致富无忧

    1:欣雨薇女装项目拥有资深的导师、成熟的运营模式、优质的市场资源等等。

    2:现在欣雨薇女装项目对于经营模式都是线上和线下一起的经营模式,收益是非常客观呢。

    3:欣雨薇女装项目对于刚开业的新店,总部在宣传上给与很大的扶持,帮助店面更好宣传,帮助加盟商吸引消费者。

    4:加盟欣雨薇女装项目店可以直接从总部选购设备或者租赁设备,并且还提供设备保障回收服务。

    欣雨薇女装加盟

    欣雨薇女装加盟费多少钱?小本生意,做稳定实业

    欣雨薇女装在市场中备受欢迎,市场发展的十分火热。凭借着全新的经营理念以及独特服务体验,受到广大消费者的支持与认可。因此,各大城市陆续地开设欣雨薇女装店。市场接受度在不断地增加,发展的日渐火热,让很多创业者纷纷想要加盟。那么欣雨薇女装加盟费多少钱?

    根据小编的了解,欣雨薇女装店的加盟费用主要涵盖了在加盟过程中所产生的人员工资、设备费、食材费、装修费、房租、开业费等费用支出。而这笔加盟费用由于受不同店铺面积、及城市级别等客观因素的影响,因而是有着一定的浮动性的,至少在5—10万左右,在大多数创业者的合理承担范围内。当然,以上关于欣雨薇女装店的加盟费用都是预估值,仅供创业者所参考,具体还需以实际所产生的费用情况为准。建议创业者可以结合自身的资金实力,择优选择与自身条件较为匹配的模式,有利于提高加盟成功几率。

    同时,为确保广大创业人士的加盟实现目标,提高欣雨薇女装品牌所在市场的践行力度,成功加盟后,欣雨薇女装总部为广大创业人士提供了一站式的加盟扶持,全程为您事业的发展保驾护航,解决您事业的后顾之忧。

    欣雨薇女装加盟

    欣雨薇女装加盟支持:总部鼎力扶持,多点盈利

    1.免费定制创业方案:品质如一,个性元素量身定制。

    2.免费专业技能培训:简易便学,省心省力,出奇制胜。

    3.免费项目技术升级:技术体系实时更新。

    4.免费装修方案指导:专家坐镇,协助评估开店地址。

    5.免费运营工具支持:高端统一,品牌运营指导手册。

    6.免费广告策划推广:品牌效力,全面推动营销额。

    7.风险低:店铺选址和经营都灵活,不受区域和面积的限制,降低投资风险。

    欣雨薇女装加盟条件

    1、具有完全民事行为能力的自然人或法人;

    2、申请人为自然人的需25周岁以上,对零售业有创业的愿望,有零售行业销售经验优先;

    3、熟悉当地市场环境和消费需求;

    4、有品牌连锁经验,具有合格的商业信誉及商业道德;

    5、认同公司的企业文化、价值及管理理念,配合公司的市场及商务运作;

    6、有门店管理或者有门店拓展能力。

    欣雨薇女装加盟流程

    1.次洽谈,沟通加盟观念。

    2.商圈评估,立地商圈调查评估,商圈经营扶持。

    3.签订契约,了解加盟规章,签订契约。

    4.教育训练,派人至总部接受教育训练。

    5.店面实习,直营店店面实习。

    6.设备发包,设平方数大小设计店面,召开工程协调会。

    7.开店准备,工程进度监督。

    8.专员辅导,辅导员到店实际教学,开始试卖。

    9.开始营运。

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