甜小薯加盟品牌介绍
甜小薯是一个专业从事甘薯产业的品牌，拥有自己的产业链，集生产、采购、研发、销售为一体，打造甜小薯品牌，技术和实力都是极为优秀的，如今已经帮助不少人开设自己的加盟店，甜小薯是一个备受信赖的品牌。走进甜小薯的世界中，感受美食世界的美好!回想起记忆中的美好味道。甜小薯，够美味，香甜软糯;够健康，营养丰富;够温暖，让你总也吃不够。
成熟技术团队
甜小薯自有种植基地，自然农法生产，常年供应原料，并且成熟技术团队，种植、储存、加工技术等专业度更高。甜小薯统一配置采用了人工智能和碳纤维远红外加热技术装备，将烤制效率和出品质量提升到至高水平。而每一家甜小薯店面由专业设计师亲手操刀，甜小薯采用年轻化、萌主题的设计元素，运用黄棕黑白4种色彩组合，使店铺更具视觉诱惑力。
传统工艺
甜小薯，精选优质地瓜为原料，经传统工艺与现代技术相结合制作而成，口感酥甜，而又不失地瓜的营养价值。制作过程中不添加任何化工原料，甜小薯是天然、绿色、健康食品。薯优品牌运营管理股份有限公司主要从事高新农产品的技术推广和生产销售.并全国招商烤红薯项目，目前主要经营产品有紫心红薯。
采用现场烤制
甜小薯采用现场烤制，现场售卖的经营方式，烤制所散发出的浓郁的香甜味道，实时进行自然的味觉营销，让人无法抵御，让过客成为顾客的比率大大提高。甜小薯创意制作，将红薯制作成更多美味，改变以往红薯这个烤制的单一做法，多样化的形式，甜小薯让更多吃货可以选择。
甜小薯加盟优势:成熟的品牌模式，持续培训课程
1、品牌优势：甜小薯所有加盟商均可复制总部成熟品牌的成功模式，使用总部高效的管理模式和多年成功经营管理经理，将创业风险降至较低。
2、产品优势：甜小薯已经成为行业内的知名品牌，并且能够紧跟市场潮流的变化，为消费者提供最适宜的产品。
3、培训优势：加盟店在开业前，针对加盟商持续培训课程，为加盟商发展经营保驾护航。
4、营建优势：总部为确保统一形象，结合投资方资金预算、店面结构、消费群体定位等为投资方进行店面规划布局、风格设计、功能布局、装修预算等营建工作。
5、区域优势：严格的加盟店区域保护政策开店，每店设有区域保障，约定区域经营，确定每区域加盟店店店盈利。
甜小薯加盟费多少钱?投资创业无忧,轻松可创业
甜小薯品牌经过多年的发展，在该行业中，有着很不错的口碑，在不同城市都能看到它的身影。凭借着产品质量，赢得稳定发展，成为赚取财富重要项目。同时背后还拥有着一个实力强大的总部，一直都在不断坚持需求服务的研发。这就让市场上不少的创业者有了想加盟的好想法，大部分都是想要加盟其中。那么甜小薯加盟费需要多少钱呢?
创业者准备好大约10-15万元的加盟费，则可以开设一家甜小薯店。当然，还有很多因素会对加盟费产生影响，包括城市级别、店面选址、门店面积、所选品牌不同等。创业者要先明确自己的开店需求，再来和所选品牌总部取得联系，才能获取具体的加盟费。准备好足够费用数目的创业者，执行相应的流程内容。
开一家甜小薯加盟店，门店起步面积不需要多大，可视自身实际情况合理选择，项目准入门槛不高，可先从小规模做起，积累丰富的经验和口碑，然后再逐渐扩大门店的规模，把生意做大做强，势必可以获得更加乐观的创业硕果。
甜小薯加盟支持:不断的新产品开发，专业售后服务体系
1、技术支持：甜小薯总部针对不同区域持续不断的进行技术、新产品开发、清晰的教学思路，快速传授相关的技术。 短的时间内掌握全部内容。
2、售后服务：甜小薯有着遍及全国的售后服务体系，售后服务经理随时支援。
3、迅速立店：甜小薯总部提供一应俱全、一步到位的支援，实现快的速度入市操作。免费传授。提供合理化建议。助您迈出成功的 步。
4、店面装修：设计人员根据情况，提供装修设计图，回家就可直接施工。
5、开店指导：甜小薯的专业老师详情讲解开业前的所有准备事项，不走弯路。
6、产品更新：公司有专业研发团队，不断推出膳当家黄焖鸡米饭相关升级产品系列，帮助投资者持续赚钱。长久赚钱是根本。
甜小薯加盟流程
1)步骤一
拨打招商加盟热线电话(推荐)或网站留言进行详细咨询，了解甜小薯加盟费多少钱等问题。
2)步骤二
按要求下载,填写加盟申请表内容并发电子邮件至加盟邮箱。
3)步骤三
资料经初步审查合格者,区域评估组将于7个工作日内予以回复，发放进一步加盟资料,并电话通知意向合作伙伴当面洽谈时间安排。
4)步骤四
进行当面洽谈，以及了解产品，我们将协助分析制定具体合作方案。
5)步骤五
双方签订合作协议，三个工作日内，交纳加盟费、管理费确立伙伴关系。
6)步骤六
发放启动相关资料，项目启动专员与合作伙伴共同调研考察并确立店铺地址。
7)步骤七
合作伙伴及技术人员至总部进行实习和培训。
8)步骤八
项目启动专业人员驻场实施启动支持。
9)步骤九
加盟中心开业，正常运营支持。
甜小薯加盟条件
1、有一定的人际关系网，并且有着良好的商业信誉。
2、合法注册的独立教育机构或法人，有固定的教学场所。
3、在当地良好的社会关系、渠道。
4、认同总部的教育和经营理念，能规范严格的执行。
5、有强烈的创业感、责任心和进去心。
